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近日，山东省人力资本和社会保障厅公布

山东科技大学2021年公然雇用事情职员简章

雇用岗亭和人数

按照省委组织部、省人力资本和社会保障厅《关于做好2021年龄业单元公然雇用事情职员有关问题的通知》（鲁人社字〔2020〕155号）请求，连系事情必要，我校拟面向社会公然雇用低级专业技能岗亭事情职员21人。详细岗亭和人数详见《省属奇迹单元公然雇用事情职员岗亭汇总表》。

如下为泰安校区的雇用岗亭信息

（点击检察大图）

雇用前提

（一）根基前提

1.具备中华人民共和国国籍；

2.遵照宪法和法令。

3.具备杰出的品德操行和顺应岗亭的身体前提、生理本质。

4.应届结业生需在2021年7月31日前定时结业并获得响应学历学位证书；

5.应聘教导员岗亭事情职员春秋应在30周岁如下（1990年5月24日今后诞生）；应聘西席、教辅岗亭事情职员春秋应在40周岁如下（1980年5月24日今后诞生）；

6.国度划定择业期内（二年）未落实过事情单元的高校结业生，和在国（境）外讲授科研机构进修，与国（境）内高校应届结业生同期结业的留学回国职员（含择业期内未落实过事情单元的），可以报考限应届结业生的岗亭。海外留学职员应聘的，需在2021年7月31日前获得响应学历学位证书及教诲部留学办事中间出具的《外洋学历学位认证书》。

7.合适省属奇迹单元公然雇用事情职员的相干请求。

（二）岗亭前提

详见《省属奇迹单元公然雇用事情职员岗亭汇总表》。

（三）曾受过刑事惩罚和曾被解雇公职的职员、在读整日制平凡高校非应届结业生、现役甲士和法令律例划定不得聘任的其他情景职员不得应聘，在读整日制平凡高校非应届结业生不克不及用已获得的学历学位作为前提应聘。应聘职员不得报考有《奇迹单元人事办理躲避划定》（人社部规〔2019〕1号）中应躲避情景的岗亭。

雇用步伐

（一）公布雇用信息

经由过程山东省人力资本和社会保障厅网站（）和山东科技大学网站（http：//www.sdust.edu.cn）面向社会公布雇用信息。

（二）报名与资历审查

1.报名

报名方法:登录山东科技大学网站人材雇用专栏（）“山东科技大学2021年公然雇用事情职员报名体系”（如下简称“报名体系”）举行网上报名，按请求照实填写小我信息资料。每人限报一个岗亭。报名流员在资历初审前可点窜报名信息。资历初审经由过程，报名信息不克不及更改。报名时候截止后，


未资历初审或资历初审未经由过程的，不克不及改报其他岗亭，不克不及再点窜、弥补报名信息。

报名时候：信息公布之日起7个事情日内。

2.资历审查

报名竣事后，对资历初审人数达不到划定比例的雇用岗亭，规划雇用1人的，取缔雇用岗亭；规划雇用2人及以上的，按划定比例响应核减雇用人数。

对应聘职员的资历审查事情，贯串雇用事情的全进程。应聘职员需照实填写、提交相干小我信息资料。应聘职员供给的相干质料信息若有不实，一经发明取缔其应聘资历。

进入口试的应聘职员，需提交证实质料原件和复印件各1份，核验无误后，原件返还本人，相干证实质料包含：

（1）应届结业生应聘的，需提交身份证、黉舍核发的结业生就业举荐表、本人署名的《山东科技大学2021年公然雇用事情职员信息表》（报名体系打印）。

（2）其别人员应聘的，需提交身份证、国度认可的学历学位证书、本人署名的《山东科技大学2021年公然雇用事情职员信息表》（报名体系打印）。

（3）海外留学职员应聘的，需提交身份证、教诲部留学办事中间出具的《外洋学历学位认证书》、本人署名的《山东科技大学2021年公然雇用事情职员信息表》（报名体系打印）；对暂未获得国（境）外学位认证的海归留学职员，可采纳“许诺＋容缺”方法，容许先行加入测验，在2021年7月31日条件供国（境）外学历学位认证书。

（4）在职职员应聘的，还需提交有效人权限部分或单元出具的赞成应聘先容信，对定时出具赞成应聘先容信确有坚苦的在职职员，可在考查或体检时供给。

（5）应聘教导员岗亭职员还需提交：中共党员证实，由组织瓜葛地点单元党组织开具；本科时代担当班长、团支部布告、党支部布告，校（院、系）学生会主席、副主席、正部长一年及以上或钻研生时代担当班长、团支部布告、党支部布告，校（院、系）钻研生会主席、副主席，校聘兼职教导员一年及以上证实。相干证实模板见附件2。

（6）应聘体育西席岗亭的职员还需提交：足球国度一级及以上运带动证书或足球国度级及以上评判员证书。




（7）应聘岗亭有钻研标的目的请求的还需提交：结业黉舍出具的钻研标的目的证实。相干证实模板见附件2。

资历复审的时候、地址另行通知，过期不到者，视为抛却应聘。

（三）测验

采纳笔试和口试相连系的方法举行。

1.非体育专业西席岗亭采纳先笔试、后口试的方法举行。

（1）笔试

笔试时候：6月19日。

笔试只考一科。应聘西席岗亭的笔试内容为学科专业常识和教诲讲授相干常识，应聘教辅岗亭的笔试内容为大众根本常识，应聘教导员岗亭的笔试内容为大众根本常识和教导员职业能力相干常识。大众根本常识包含法令律例、政治经济理论、时政目标、科技常识、省情省况等根本性常识。

初审经由过程职员于笔试前3个事情日内登录报名体系打印准考据,笔试时候、地址及笔试成就在报名体系颁布。

笔试总分为100分，设定最低及格分数线60分，到达笔试及格分数线的应聘职员，按照雇用规划和雇用岗亭按笔试成就由高分到低分按划定比例挨次肯定口试人选并颁布人选名单；笔试及格人数呈现空白的岗亭，取缔雇用；达不到雇用比例的，按实有及格人数肯定口试人选。

（2）口试

应聘职员可于笔试第二天登录报名体系盘问笔试成就。

口试总分为100分。设定口试及格分数线60分。到达口试及格分数线的方可进入考查体检范畴。口试成就在口试竣事后就地颁布。

各岗亭口试方法别离为：

西席岗亭。口试采纳试媾和答辩方法，试讲、答辩成就各占50%，重要测试应聘职员的专业理论常识、科学钻研能力及讲授程度等。

教辅岗亭。口试采纳专业技术操作和答辩的方法，专业技术操作、答辩成就各占50%，重要测试应聘职员的专业常识、技术操作及综合本质等。

教导员岗亭。口试采纳布局化测试与答辩相连系的方法，重要测试应聘职员的综合阐发能力、组织和谐能力、应急应变能力、说话表达能力及教导员职业能力等。

（3）测验竣事后，按笔试成就占40%，口试成就占60%，百分制计较应聘职员测验总成就。笔试成就、口试成就、测验总成就均计较到小数点后两位数，


尾数四舍五入。按照测验总成就，肯定进入考查体检范畴人选。统一雇用岗亭应聘职员呈现总成就并列的，按笔试成就由高分到低分肯定进入考查体检范畴人选。

西席、教辅岗亭口试比例为1:3，教导员岗亭口试比例为1:4。

2.体育专业西席岗亭采纳先口试、后笔试的方法举行。

（1）口试

口试时候：6月17日。

初审经由过程职员于口试前3个事情日内登录报名体系打印口试准考据,口试时候、口试地址在报名体系颁布, 口试竣事后就地颁布口试成就。

口试方法：

口试采纳活动专项测试、试媾和答辩的方法，活动专项测试、试媾和答辩成就别离占60%、40%，重要测试应聘职员的活动专项能力、专业理论常识、科学钻研能力及讲授程度等。

口试总分为100分，设定最低及格分数线60分，到达口试及格分数线的应聘职员，按照雇用规划按口试成就由高分到低分按1:4的比例肯定笔试人选并颁布人选名单；口试及格人数呈现空白，取缔雇用；达不到雇用比例的，按实有及格人数肯定笔试人选。

（2）笔试

笔试时候、地址另行通知。

笔试内容为学科专业常识和教诲讲授相干常识。

应聘职员可于笔试第二天登录报名体系盘问笔试成就。

笔试总分为100分。设定笔试及格分数线60分。到达笔试及格分数线的方可进入考查体检范畴。

（3）测验竣事后，按口试成就占60%，笔试成就占40%，百分制计较应聘职员测验总成就。口试成就、笔试成就、测验总成就均计较到小数点后两位数，尾数四舍五入。按照测验总成就，肯定进入考查体检范畴人选，应聘职员呈现总成就并列的，则按笔试成就由高分到低分肯定进入考查体检范畴人选。

（四）考查体检

依照雇用岗亭，按照应聘职员的测验总成就，由高分到低分依照1:1.5的比例肯定进入考查范畴人选，对考查及格职员，按雇用人数1:1的比例肯定进入体检范畴人选。黉舍建立考查体检事情小组，详细卖力考查体检事情。考查按照现实环境，采纳查阅档案、个体谈话等多种方法举行，重要考查其政治思惟、品德品格、身心康健、营业能力、事情实绩、拟任岗亭资历等环境。考查分歧格者不予聘任。

体检按划定组织，体检尺度和项目参照《关于修订及有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）履行。应聘职员未依照规按时间、地址加入体检的，视为主动抛却。应聘职员依照划定必要复检的，不得在原体检病院举行。复检只能举行1次，成果以复检结论为准。体检时须供给本人一寸近期正面免冠照片1张。

对抛却考查体检或考查体检分歧格酿成的空白，从进入统一岗亭考查范畴的职员中挨次等额递补。

（五）公示聘任

对测验、考查、体检及格的拟聘任职员，按划定同一公示，公示期为7个事情日。公示无贰言的，报省人力资本和社会保障厅存案，合适聘任前提的，发放《奇迹单元雇用职员存案通知书》，凭《奇迹单元雇用职员存案通知书》打点相干手续，聘任单元和受聘职员按划定签定聘任合同，确立人事瓜葛。受聘职员按划定履行试用期，期满及格的正式聘任，分歧格的消除聘任合同。

待遇

依照国度、省、黉舍有关划定履行。

接洽人及接洽方法

联 系 人：尹教员

接洽德律风：0532-86057130

其他

未尽事宜，依照省委组织部、省人力资本社会保障厅《关于做好2021年龄业单元公然雇用事情职员有关问题的通知》（鲁人社字〔2020〕155号）的相干划定履行。

来历 /山东省人力资本和社会保障厅

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